négo intéressement

ouverture d'une négo sur l'intéressement
l'intéressement actuel (pour simplifier: dépassement du budget annuel+ atteinte et dépassement de l'objectif par magasin trimestriellement) remis en question
donc possibilité d'avoir une prime annuellement et / ou T1 T2 T3 et T4

La direction veut simplifier en mettant cette prime seulmement sur les objectifs magasins et par magasin chaque trimestre
ce qui veut dire que certains qui, comme cette année, n'ont pas eu de prime car pas atteind leur objectif , mais qui auront quand m^me l'annuel sur les résultats de l'entreprise n'auraient plus rien.

j'attend vos réactions et vos idées

la nôtre est bien sûr de laisser une prime annuelle+ trimestrielle pour donner la chance à tout le monde de pouvoir avoir une prime, car comme on sait les objectifs même si on les discute restent fixés par la direction

Et pour les hors magasins, il y aura une ouverture d'une négo + sympa ou on devra attendre une prime tous les 4 ans ?

c'est une bonne idee de la direction deja que tout le monde n'a pas la prime trimestrielle, ils mettront des obljectifs encore plus haut et comme ca plus d'interessement du tout

Il manquerait plus que ça;nous en demander encore plus pour nous en donner encore moins;c'est ça la "nouvelle" politique des rapaces qui nous dirigent ?.

Ils nous enlève de plus en plus d'avantage ... ça devient complètement démotivant ! je connais un commerce où les salariés sont primés sur l'objectif par mois et non par trimestre et leurs prime annuelle bloqué 5 ans rapporte bcp d'argent (les taux tournent à 20% pourtant c la même banque HSBC). Je n'ai jamais eu la prime trimestrielle, mon mag a très peu de débit a cause de son emplacement alors il ne fait pas de plus !

kidsmile a écrit:

(les taux tournent à 20% pourtant c la même banque HSBC).

T'es sûr ? 20% de rendement annuel ou sur 5 ans, c'est pas pareil.

ça dépend des années des fois c 10% mais ça peut aller jusqu'à 20% voir plus , ils n'ont pas comme nous de choix de placement, c le même pour tous les salariés. en 2009 c'était 7% et 2010 20%. J' attends avec impatience le prochain taux d'actionnariat mi mars.

c un taux annuel si tu as par exemple 50 000 euros sur ton compte, fin mars, avec un taux de 20% tu gagnes 10 000 euros.

on oublie pas les hors magasins, pendant nos négos nous avons toujours quelqu'un qui fait partie des hors mag

et puis un syndicat s'occupe de tous les salariés!